为进一步提升员工的企业认同感，提高团队的整体效率和凝聚力，太行禾丰组织员工开展一系列专项培训，以此推动员工管理、技能水平提升，助力各部门实现战略目标。

课程1：《班组长现场管理》

该课程由太行禾丰食品总经理刘忠华讲授，通过理论结合实际案例的方式，帮助基层管理者提高分析、解决问题的能力，确保团队目标的有效达成。

课程2：《企业文化专题培训》

该课程由太行禾丰饲料总经理于群讲授并由刘忠华总经理分享创业史，旨在让员工理解和认同公司核心价值观，增强员工的认同感和归属感，在日后工作中以文化为引领，践行企业文化，塑造积极向上的企业氛围。

课程3：《销售业务提升》

该课程由于群总经理讲授，帮助销售团队更好理解客户需求，提升客户满意度，巩固公司的市场地位。

课程4：《产值分析》

该课程由太行禾丰食品总经理助理任丽颖讲授，聚焦于“如何让一只鸡更值钱”这个问题，通过对产值数据的剖析，让大家从产品源头到销售终端都有了深刻了解。

本次培训不仅是一次技能的提升，更是公司文化建设的重要一环。期待太行禾丰全员共同努力，学以致用，推动公司更高质量的发展。

——河北太行禾丰食品人力资源部科长  张晓棠